Human Resource Machine

Calidad:

Human Resource Machine - videojuego de 2015. El artículo “Human Resource Machine” en Wikipedia en checo tiene 24.5 puntos por calidad (a 1 de julio de 2025). El artículo contiene 11 referencias y 6 secciones.

Este artículo tiene la mejor calidad en Wikipedia en inglés. Además, este artículo es el más popular en esa versión de idioma (checo).

Desde la creación del artículo “Human Resource Machine”, , su contenido fue escrito por 2 usuarios registrados de Wikipedia en checo fue editado por 61 usuarios registrados de Wikipedia en todos los idiomas.

El artículo es citado 2 veces en Wikipedia en checo y es citado 53 veces en todos los idiomas.

La clasificación más alta de interés de los autores desde 2001:

• Local (checo): Nº 6688 en abril de 2024
• Global: Nº 49439 en marzo de 2017

El rango de popularidad más alto de 2008:

• Local (checo): Nº 172354 en abril de 2024
• Global: Nº 177821 en marzo de 2017

Hay 8 versiones lingüísticas de este artículo en la base de datos WikiRank (de las 55 ediciones de idiomas consideradas de Wikipedia).

La evaluación de calidad y popularidad se basó en volcados de Wikipedia del 1 de julio de 2025 (incluido el historial de revisiones y las páginas vistas de años anteriores).

La siguiente tabla muestra las versiones lingüísticas del artículo con mayor calidad.

#	Idioma	Grado de calidad	Puntuación de calidad
1	inglés (en) Human Resource Machine		44.1297
2	ucraniano (uk) Human Resource Machine		41.1012
3	coreano (ko) 휴먼 리소스 머신		24.4635
4	checo (cs) Human Resource Machine		24.4604
5	japonés (ja) ヒューマン・リソース・マシーン		22.0007
6	sueco (sv) Human Resource Machine		17.8264
7	francés (fr) Human Resource Machine		16.3011
8	chino (zh) 人力資源機器		13.4822

La siguiente tabla muestra las versiones de idiomas más populares del artículo.

#	Idioma	Premio de popularidad	Relative popularity
1	inglés (en) Human Resource Machine		258 861
2	japonés (ja) ヒューマン・リソース・マシーン		28 325
3	francés (fr) Human Resource Machine		7 731
4	coreano (ko) 휴먼 리소스 머신		3 100
5	chino (zh) 人力資源機器		1 931
6	sueco (sv) Human Resource Machine		510
7	checo (cs) Human Resource Machine		171
8	ucraniano (uk) Human Resource Machine		112

La siguiente tabla muestra las versiones lingüísticas del artículo con mayor popularidad en el último mes.

#	Idioma	Premio de popularidad	Relative popularity
1	inglés (en) Human Resource Machine		1 469
2	japonés (ja) ヒューマン・リソース・マシーン		146
3	chino (zh) 人力資源機器		66
4	francés (fr) Human Resource Machine		49
5	ucraniano (uk) Human Resource Machine		16
6	coreano (ko) 휴먼 리소스 머신		12
7	checo (cs) Human Resource Machine		7
8	sueco (sv) Human Resource Machine		3

La siguiente tabla muestra las versiones de idiomas del artículo con mayor Interés de los Autores.

#	Idioma	Premio del IA	IA relativo
1	inglés (en) Human Resource Machine		36
2	francés (fr) Human Resource Machine		7
3	japonés (ja) ヒューマン・リソース・マシーン		5
4	chino (zh) 人力資源機器		5
5	coreano (ko) 휴먼 리소스 머신		3
6	checo (cs) Human Resource Machine		2
7	sueco (sv) Human Resource Machine		2
8	ucraniano (uk) Human Resource Machine		1

La siguiente tabla muestra las versiones de idiomas del artículo con mayor Interés de los Autores en el último mes.

#	Idioma	Premio del IA	IA relativo
1	checo (cs) Human Resource Machine		0
2	inglés (en) Human Resource Machine		0
3	francés (fr) Human Resource Machine		0
4	japonés (ja) ヒューマン・リソース・マシーン		0
5	coreano (ko) 휴먼 리소스 머신		0
6	sueco (sv) Human Resource Machine		0
7	ucraniano (uk) Human Resource Machine		0
8	chino (zh) 人力資源機器		0

La siguiente tabla muestra las versiones lingüísticas del artículo con mayor número de citas.

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El proyecto está destinado a la evaluación relativa automática de los artículos en las distintas versiones lingüísticas de Wikipedia. Actualmente, el servicio permite comparar más de 44 millones de artículos de Wikipedia en 55 idiomas. Los niveles de calidad de los artículos se basan en volcados de Wikipedia de julio de 2025. Al calcular la popularidad actual y la IA de los artículos, se tuvieron en cuenta los datos de junio de 2025. Para los valores históricos de popularidad y AI WikiRank utilizó datos de 2001 a 2025... Más información